Реклама в Telegram-каналах DzikPic и dev.by теперь дешевле. Узнать подробности 👨🏻‍💻
Support us
Тег

найм

России нужны 30 — 50 тыс новых специалистов по кибербезопасности
России нужны 30 — 50 тыс новых специалистов по кибербезопасности
России нужны 30 — 50 тыс новых специалистов по кибербезопасности
8 комментариев
EPAM возобновил найм в Украине
EPAM возобновил найм в Украине
EPAM возобновил найм в Украине
9 комментариев
«Лаборатория Касперского» хочет создать тысячу новых рабочих мест в этом году
«Лаборатория Касперского» хочет создать тысячу новых рабочих мест в этом году
«Лаборатория Касперского» хочет создать тысячу новых рабочих мест в этом году
1 комментарий
Сбербанк перестал нанимать всех, кроме айтишников
Сбербанк перестал нанимать всех, кроме айтишников
Сбербанк перестал нанимать всех, кроме айтишников
Тренд: крупные ИТ-компании не требуют корочки о высшем образовании — навыки и мотивация важнее
Тренд: крупные ИТ-компании не требуют корочки о высшем образовании — навыки и мотивация важнее
Тренд: крупные ИТ-компании не требуют корочки о высшем образовании — навыки и мотивация важнее
«Похоже, это конец российского ИТ»: что думают некоторые рекрутеры о ситуации в сфере на фоне войны и об интересе к украинцам
«Похоже, это конец российского ИТ»: что думают некоторые рекрутеры о ситуации в сфере на фоне войны и об интересе к украинцам
«Похоже, это конец российского ИТ»: что думают некоторые рекрутеры о ситуации в сфере на фоне войны и об интересе к украинцам
Несмотря на российское вторжение в Украину, или даже вопреки ему, спрос на местных айтишников не утихает. Сейчас технокомпании и их сотрудники пытаются адаптироваться к новым — и некоторым мнениям, долгосрочным — «культурным» трендам в отрасли. Трендам, которые пойдут на пользу украинскому ИТ и подкосят российское, считают представители индустрии, с которыми пообщался Insider.
16 комментариев
В Itransition увольняют отдел сорсинга и приостанавливают найм в РБ и РФ
В Itransition увольняют отдел сорсинга и приостанавливают найм в РБ и РФ
В Itransition увольняют отдел сорсинга и приостанавливают найм в РБ и РФ
72 комментария
В России более чем вдвое упало число вакансий в ИТ с конца февраля
В России более чем вдвое упало число вакансий в ИТ с конца февраля
В России более чем вдвое упало число вакансий в ИТ с конца февраля
EPAM перестал нанимать сотрудников в беларуский офис
EPAM перестал нанимать сотрудников в беларуский офис
EPAM перестал нанимать сотрудников в беларуский офис
32 комментария
«Яндекс» приостановил наём, без сокращений
«Яндекс» приостановил наём, без сокращений
«Яндекс» приостановил наём, без сокращений
Обсуждаем топ-10 плюшек от компании. Чем заманить лучших? Может, четырёхдневкой?
Обсуждаем топ-10 плюшек от компании. Чем заманить лучших? Может, четырёхдневкой?
Обсуждаем топ-10 плюшек от компании. Чем заманить лучших? Может, четырёхдневкой?
20 комментариев
У бигтех-компаний дефицит разработчиков и ужасные технические собеседования. Почему они ничего не меняют?
У бигтех-компаний дефицит разработчиков и ужасные технические собеседования. Почему они ничего не меняют?
У бигтех-компаний дефицит разработчиков и ужасные технические собеседования. Почему они ничего не меняют?
На фоне «великого увольнения» техногиганты не успевают заполнять пробелы айтишников в своих рядах. Google в 2021 году собиралась нанять 10 тысяч человек, Meta в 2022-м планирует найти столько же в Европе для развития метавёрса. В AWS, облачном подразделении Amazon, в прошлом августе было открыто 20 тысяч вакансий, отмечает Insider. Бигтех-компании «славятся» сложными и напряжёнными интервью, но не пытаются переосмыслить процедуру даже несмотря на нехватку разработчиков. Критики считают, что в нынешнем виде она работает в пользу тех, кто умеет решать тестовые задачки, порой оторванные от жизни, и зубрить, тогда как по-настоящему квалифицированные кандидаты могут оказаться в пролёте.
15 комментариев
Сколько стоит привести друга в EPAM, Gismart, Lyft и другие компании
Сколько стоит привести друга в EPAM, Gismart, Lyft и другие компании
Сколько стоит привести друга в EPAM, Gismart, Lyft и другие компании
2 комментария
IT-рекрутеры рассказали, что их бесит на собеседованиях с разработчиками
IT-рекрутеры рассказали, что их бесит на собеседованиях с разработчиками
dev.ua
IT-рекрутеры рассказали, что их бесит на собеседованиях с разработчиками
Разбираем 8 причин, почему в пандемию чаще увольняются — в беларусском ИТ тоже
Разбираем 8 причин, почему в пандемию чаще увольняются — в беларусском ИТ тоже
Разбираем 8 причин, почему в пандемию чаще увольняются — в беларусском ИТ тоже
3 комментария
Glassdoor рассказала, какой будет работа в 2022-ом
Glassdoor рассказала, какой будет работа в 2022-ом
Glassdoor рассказала, какой будет работа в 2022-ом
Компания даёт затестить работу в VR, прежде чем нанимать соискателей
Компания даёт затестить работу в VR, прежде чем нанимать соискателей
Компания даёт затестить работу в VR, прежде чем нанимать соискателей
1 комментарий
В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
В ИТ новый рекорд по найму специалистов — 2+ тысячи человек за месяц
7 комментариев
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Кинули рекрутера — и тебя кинут. Айтишница отвергла оффер в обход HR, LinkedIn обсуждает
Продуктовый менеджер получила оффер с оговоркой: «Рекрутеру не сообщать». Она его отвергла — и рассказала об этом в линкедине. Она уверена, в какой-то момент эта компания «кинет и остальных в самое неподходящее время». К дискуссии присоединилось более 200 человек. 
13 комментариев
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
У Facebook беда с наймом, разработчики высокого уровня массово отвергают офферы
1 комментарий
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
«Узнаём, почему ушёл с каждого предыдущего места». Беларуские HR о «кузнечиках»
23 комментария
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
ИТ-компания хайрит учителей. Спросили зачем
12 комментариев
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
Автоматизированное ПО для хайринга по ошибке отсеивает миллионы подходящих соискателей
2 комментария
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
«Сеньора тяжело выманить из аутсорса». Как Vochi нанимали 1 день
28 комментариев
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
8 этапов лучше, чем 4? Что айтишники и HR думают о собесах длиной в месяц
18 комментариев
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
На собеседование с мамой? Рекрутер спросил в LinkedIn — 250+ людям есть что сказать
25 комментариев
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
Flo готовит сеанс одновременного хайринга. Каждому сеньору — велкам-бонус 5K
38 комментариев
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
ИТ-компании обновили двухлетний рекорд по найму и увольнениям за месяц
4 комментария
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
Mapbox наращивает офис в Минске — хотят 2x за год
14 комментариев
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
Flo хочет вырастить литовский офис до 50 человек за год
1 комментарий