ІТ-спецыялісты ўзроўню Senior і Lead сталі радзей з’язджаць з краіны. І ўсё менш айцішнікаў рэлакуецца праз палітыку, хоць гэты фактар па-ранейшаму дамінуе, паказаў наш вялікі рэсёрч.
ІТ-спецыялісты ўзроўню Senior і Lead сталі радзей з’язджаць з краіны. І ўсё менш айцішнікаў рэлакуецца праз палітыку, хоць гэты фактар па-ранейшаму дамінуе, паказаў наш вялікі рэсёрч.
Да 24.02.2022 айцішнікі ў асноўным самастойна вырашалі пытанні, звязаныя з працоўнай міграцыяй. Асабліва гэта заўважна па 2020 годзе. Больш за 61% удзельнікаў анкеты тады з’ехалі з Беларусі пераважна самі.
У 2022 да працэсу актыўна падключыліся ІТ-кампаніі — амаль 57% айцішнікаў рэлакаваліся з іх дапамогай. Гэта быў год, калі ІТ-кампаніі масава вывозілі з краіны цэлыя каманды і бізнэсы.
У 2023 годзе сітуацыя з рэлакацыяй вярнулася да «даваеннай» — 37% айцішнікаў з нашай анкеты (мінімум за тры гады) пераехалі з дапамогай беларускіх кампаній, гэта нават менш, чым у 2021.
Многія беларускія кампаніі скарацілі або згарнулі праграмы рэлакацыі праз крызіс і дэфіцыт праектаў. Большасці ахвотных з’ехаць айцішнікаў (54%) прыйшлося самастойна вырашаць пытанне.
Большасць айцішнікаў, якія з’ехалі з Беларусі ў розныя гады, адносіць сябе да палітычных мігрантаў. Пік «палітычнай» міграцыі ў ІТ прыпадае на 2020-2021, «карпаратыўнай» (патрабаванне кампаніі) — на 2022, эканамічнай — на 2023.
Амаль кожны чацвёрты з мігрантаў-2022 вылучае «карпаратыўны» фактар — яны з’ехалі з ініцыятывы або патрабавання кампаніі, іншыя прычыны не былі істотнымі.
У 2023 такіх — 16,9%, усё яшчэ ў два разы больш, чым да 24.02.22, нягледзячы на згортванне карпаратыўных рэлакейт-праграм у крызіс. Верагодна, хвалю працягвалі падсілкоўваць таксама тыя, хто не мог знайсці працу ў Беларусі або баяўся за перспектывы ў будучыні.
«Якасць» мігрантаў змянілася за апошнія чатыры гады.
У 2023 годзе ІТ-спецыялісты ўзроўню сеньёр і лід з’язджалі радзей, чым у 2020-2022. Верагодна, на гэты момант многія ахвотныя сталі ўжо «вымытымі». Акрамя таго, выдаткі на пераезд такіх спецыялістаў частка кампаній магла палічыць немэтазгоднымі на фоне крызісу.
Сярод леташніх рэлакантаў больш за ўсё выявілася мідлоў — 36,6%. Таксама ў структуры рэлакантаў стала больш джуноў — 6,1% (у 2022 — 3,2%).
Рэлацыраваліся? Цяпер вы можаце каментаваць без верыфікацыі акаўнта.
Благодаря вовремя принятым грамотным мерам государству удалось снизить и стабилизировать процент политической релокации, теперь возьмутся и за стабилизацию экономических причин
мне кажется оставшиеся готовы работать и за среднию зарплату по стране!
Хотелось бы проверить. )))
в социально-ориентированом государстве социальное неравенство должно быть искорено. трудовые коллективы возмущены фактом необоснованых получек в айци и требуют отобрать и поделить
Да, именно поэтому айтишников надо переводить на медианную зарплату, а не среднюю. Средняя слишком жирно, а разница - это как раз и есть математически выверенный объём, который надо отнять и поделить.
После «фиксинга» комментов скучно на девбаюшке стало
Неа, не соглашусь. По-моему, 14 дней прошло, ефрейторы перегруппировались, и вернулись с более высоким позёмом нарратива. Сейчас комьюнити с ними детали отработает, их уровень дискуссии вырастет ещё, они подтянут матчасть, сделают более вольготные допуски для широты своей мысли... и в какой-то момент проснутся свободными и несчастными людьми в несвободной стране [Часть комментария скрыта за нарушение правил общения. Вот они, их всего пять: https://mstagmanager.com/news/comments-2024]
ага, методы перепишут смотришь и разнообразнее будет, а то совсем не острые были
Ай, 40..100$ час перевесят "любовь к березкам".
Студентов отработать могут ещё в университетах, а с теми кто хотя бы десятку в отрасли отработал уже ничего не поможет.