Журналисты Dice Insights сравнили зарплаты младших разработчиков ПО в Facebook, Twitter и Snap на основе данных платформы Levels.fyi, которая собирает информацию о различных технологических компаниях.
В таблице приведены зарплаты на позициях SWE II в Twitter, L2 — в Snap и E4 — в Facebook, которые мог бы занять соискатель с высшим образованием и, возможно, несколькими годами стажа.
Что касается оклада и акций, все три компании идут почти плечо к плечу и готовы достойно вознаграждать талантливых разработчиков, отмечает Dice. Очевидно, Snap проигрывает в графе бонусов, которые она отказывалась выплачивать в 2017–2018 годах. Как сообщал Business Insider, отсутствие премий лучшим сотрудникам компания компенсировала опционами на акции, но неясно, учитывалось ли это в статистике levels.fyi.
Для сравнения, начинающие разработчики в Amazon получают в среднем $108 тысяч плюс премию чуть более $51 тысячи и фондовые опционы на $70 тысяч, в Google — $115 тысяч плюс бонус при подписании контракта в $44 тысячи, опционы на $139 тысяч и ежегодную премию в $22 тысячи.
Apple сотрудникам на позиции ICT2 (нижняя ступень карьерной лестницы разработчика) платит в среднем около $119 тысяч и бонус в $14,6 тысяч, а также предоставляет опционы на $27 тысяч.
Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.