Читатели в 🇵🇱, пожалуйста, поддержите dev.by своими налогами! Это просто и ничего не стоит
Support us

CTO Meta посоветовал сотрудникам, которым не нравится политика компании, пойти поработать куда-нибудь ещё

Техдиректор Meta Эндрю Босворт напомнил сотрудникам, что тех, кому не нравятся порядки в компании, никто не держит. Такое заявление он сделал в ответ на комментарии к своему посту от 30 января в группе под названием Let’s Fix Meta на внутреннем форуме Workplace, пишет Business Insider.

4 комментария
CTO Meta посоветовал сотрудникам, которым не нравится политика компании, пойти поработать куда-нибудь ещё

Техдиректор Meta Эндрю Босворт напомнил сотрудникам, что тех, кому не нравятся порядки в компании, никто не держит. Такое заявление он сделал в ответ на комментарии к своему посту от 30 января в группе под названием Let’s Fix Meta на внутреннем форуме Workplace, пишет Business Insider.

Босворт поделился статьёй The Verge о том, что Марк Цукерберг говорил на прошедшем накануне собрании с сотрудниками — в частности, что компанию ждёт сложный год и нужно напрячься. Ссылку он сопроводил комментарием о том, что содержание митинга предсказуемо слили журналистам — причём, судя по всему, всю его запись.

В комментарии к посту один из сотрудников раскритиковал Meta за смену политики в отношении LGBTQ-сообщества, сворачивание программ по разнообразию среди сотрудников и цензуру на форуме. Он задался вопросом, действительно ли руководство удивлено недовольством сотрудников.

Босворт ответил, что не удивлено. Но добавил, что если кто-то считает, что «все сотрудники обязаны быть согласны со всеми политиками компании, а если нет, то можно делать сливы», то это не так, и таким людям «следует подумать о работе в другом месте».

Другой комментатор согласился, что утечки — это плохо, но подчеркнул, что «встревоженные и запуганные сотрудники не продуктивны». Он назвал запрет на обсуждение решений Цукерберга и возражения пощёчиной сотрудникам. Он также отметил, что их наняли, потому что они были лучшим вариантом на свои позиции, а теперь компания ужасно относится к людям.

Босворт ответил, что «тем, кто так думает, лучше уволиться, серьёзно». По поводу изменений в политике он сказал, что Цукерберг их очень долго прорабатывал. И повторил, что комментатор волен уйти или продолжать работать, даже если и не поддерживает курс компании.

Как отмечает BI, перед январским митингом Meta изменила подход к отбору вопросов для Q&A-сессий. Было решено не поднимать вопросы, которые в случае утечки могут навредить компании, а также вопросы касаемо персонала, на которые уже было отвечено раньше.

Сотрудники Meta возмущаются цензурой на внутрикорпоративном форуме
Сотрудники Meta возмущаются цензурой на внутрикорпоративном форуме
По теме
Сотрудники Meta возмущаются цензурой на внутрикорпоративном форуме
Meta будет увольнять за утечки информации. Если поймает за руку
Meta будет увольнять за утечки информации. Если поймает за руку
По теме
Meta будет увольнять за утечки информации. Если поймает за руку
Гендиректор Amazon снова напомнил не желающим ходить в офис что дверь на выход всегда открыта
Гендиректор Amazon снова напомнил не желающим ходить в офис, что дверь на выход всегда открыта
По теме
Гендиректор Amazon снова напомнил не желающим ходить в офис, что дверь на выход всегда открыта
Читатели в 🇵🇱, пожалуйста, поддержите dev.by своими налогами!

Это просто и ничего не стоит

Читайте также
Пять новых профессиональных сертификаций от Meta на Cousera
Пять новых профессиональных сертификаций от Meta на Cousera
Пять новых профессиональных сертификаций от Meta на Cousera
Meta расширяет свое партнерство с Coursera, предлагая пять новых профессиональных сертификаций в области разработки ПО. Во время растущего спроса на квалифицированные кадры получение этих сертификатов позволит претендовать на самые востребованные позиции. По прогнозам, только в США к 2030 году сфера разработки ПО вырастет на 22%.Новые программы от Meta предлагают подготовку по следующим специальностям: фронтенд-разработчик, бэкенд-разработчик, Android-разработчик, iOS-разработчик и дата-инженер.
4 комментария
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
Число софтверных вакансий в США падает 23 недели подряд. Эксперты: это только начало
5 комментариев
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
NYT: ИТ-рекрутерам стало сложно найти работу
1 комментарий
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
В России двадцатикратный дефицит специалистов по кибербезопасности
3 комментария

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

povelitel-krasnogo-drakona
povelitel-krasnogo-drakona Проектный мессенджер в 我想排便
-1

Очередной любитель крепкой руки у себя на шее. Ещё бы он по-другому сказал.

гр. О.  Бендер
гр. О. Бендер Капитан в свободном плавании
0

Отрезвление

Lars Ulrich
Lars Ulrich MENA\GCC Representative в EPAM
1

Как и в любой другой стране "вас таких за забором по рублю пучок"

0

КрЭпкий хозяйственник)