работодатель

Как выяснилось, Apple после увольнения сотрудника меняет название занимаемой им должности в компании на безликое «associate» (помощник, младший сотрудник). В США «associate» нередко называют работников розничной торговли начального уровня. Такой хитрый ход экс-работодателя серьёзным образом влияет на трудоустройство специалиста в другую компанию — рекрутеры видят в общих базах данных не указанного соискателем в резюме «доктора компьютерных наук» или, к примеру, «менеджера по продукту», а «младшего сотрудника». 

2019-й запомнился серией конфликтов между разработчиками и работодателями. Одни компании не платили, другие увольняли, третьи исчезали. Во всех случаях пострадавшие хотели увидеть свои истории на dev.by, но лишь единицы готовы были представиться. Какие страхи управляют работниками, которые избегают открытых конфликтов? И что руководит теми немногими, кто, наоборот, ничего не боится? dev.by сделал попытку психоанализа — опросил сотрудников, которые анонимно или в открытую жаловались на своих работодателей.

Три месяца назад белорусский программист из минского хакерспейса, который всегда представляется как Флоп Бутылкин, и экономист Ольга Лавская решили создать Профсоюз работников области информационных технологий (ПРОИТ). Его главные цели — социальная поддержка айтишников и их семей, решение конфликтов и споров между работником и работодателем. dev.by попытался выяснить, зачем им это нужно и как это будет работать.