Support us

Топ бигтехов с худшим и лучшим балансом между работой и личной жизнью (есть про EPAM)

Специалисты Fullstack Academy изучили отзывы сотрудников более 100 крупных технологических компаний на Glassdoor на предмет их (не)удовлетворённости возможностью совмещать работу и личную жизнь.

Оставить комментарий
Топ бигтехов с худшим и лучшим балансом между работой и личной жизнью (есть про EPAM)

Специалисты Fullstack Academy изучили отзывы сотрудников более 100 крупных технологических компаний на Glassdoor на предмет их (не)удовлетворённости возможностью совмещать работу и личную жизнь.

Во внимание принимались компании, у которых не менее 250 отзывов на платформе. Их анализировали по 100+ ключевым словам по таким категориям, как собственно баланс, гибкость трудового графика, удалённый или гибридный формат работы, семья, здоровье, отдых и нагрузка. В зависимости от объёма негатива компании получали одну из пяти оценок: очень плохо, плохо, средне, хорошо и очень хорошо.

В пятёрку худших компаний с точки зрения баланса между работой и личной жизнью вошли ByteDance, Stripe, разработчик ПО Manhattan Associates, компания Питера Тиля Palantir и поставщик HR-решений Rippling. Именно у них в отзывах был самый высокий процент отрицательных ключей. Лучшими признаны NetApp, Cisco, Spotify, Autodesk и Dropbox.

CEO Dropbox напомнил что сотрудники ценят гибкость гораздо больше офисных плюшек
CEO Dropbox напомнил, что сотрудники ценят гибкость гораздо больше офисных плюшек
По теме
CEO Dropbox напомнил, что сотрудники ценят гибкость гораздо больше офисных плюшек

В топовую двадцатку попал EPAM: у компании с беларусскими корнями 652 отзыва, частота негатива в которых составила лишь 13%, а общая оценка баланса между работой и личной жизнью — «очень хорошо».

При этом EPAM (к слову, вместе в антилидером ByteDance) попала в 20-й процентиль компаний с крайне злобными отзывами. Как объясняют авторы, это значит, что хотя в общем, по мнению большинства, у EPAM с балансом всё в порядке, несогласные возражают так громко, что на это стоит обратить внимание. Среди самых частых негативных ключей в характеристике компании — сверхурочная работа и овертаймы.

В целом, лишь 40% рассмотренных бигтех-компаний получили «хороший» или «очень хороший» рейтинг. Также подмечено, что негативные слова на тему здоровья (вроде «выгорания») встречаются в части отзывов о минусах на 73% чаще, чем положительные слова на ту же тему в части о плюсах.

Топ-50 компаний с лучшим руководством по версии Glassdoor
Топ-50 компаний с лучшим руководством по версии Glassdoor
По теме
Топ-50 компаний с лучшим руководством по версии Glassdoor
Google вылетела из топ-10 Apple вернулась в топ-100 EPAM тоже есть: сотня лучших работодателей США по версии Glassdoor 2024
Google вылетела из топ-10, Apple вернулась в топ-100, EPAM тоже есть: сотня лучших работодателей США по версии Glassdoor 2024
По теме
Google вылетела из топ-10, Apple вернулась в топ-100, EPAM тоже есть: сотня лучших работодателей США по версии Glassdoor 2024
Читайте также
Ericsson до конца года закроет представительство в России и уволит сотрудников
Ericsson до конца года закроет представительство в России и уволит сотрудников
Ericsson до конца года закроет представительство в России и уволит сотрудников
IBM вынуждает ненужных сотрудников увольняться под угрозой ссылки
IBM вынуждает ненужных сотрудников увольняться под угрозой ссылки
IBM вынуждает ненужных сотрудников увольняться под угрозой ссылки
1 комментарий
10 самых высокооплачиваемых СЕО в айти
10 самых высокооплачиваемых СЕО в айти
10 самых высокооплачиваемых СЕО в айти
«Мы криворукие, простите»: российское Минцифры случайно «лишило» государственной аккредитации ИТ-компании
«Мы криворукие, простите»: российское Минцифры случайно «лишило» государственной аккредитации ИТ-компании
«Мы криворукие, простите»: российское Минцифры случайно «лишило» государственной аккредитации ИТ-компании
1 комментарий

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.