Реклама в Telegram-каналах DzikPic и dev.by теперь дешевле. Узнать подробности 👨🏻‍💻
Support us

Дубль-вэ. Exadel открывает офисы в Вильнюсе и Виннице

Оставить комментарий
Дубль-вэ. Exadel открывает офисы в Вильнюсе и Виннице

Традиционно сложилось так, что большинство аутсорсинговых компаний, представленных на белорусском рынке, географически работают по стандартной схеме: штаб-квартира находится поближе к основным клиентам (США, Германия и другие страны Западной Европы), а центр разработки находится в Минске. Немногие из них добираются до белорусских областных центров, обычно предпочитая крупные украинские города с развитом рынком труда в ИТ-индустрии.

Компания Exadel на днях открыла два новых центра разработки, локации которых вызывают интерес. Во-первых, Вильнюс, который в умах беларусов — торгово-развлекательный центр, аэропорт, аквапарк, но совсем не Мекка для программистов. Да и ИТ-компании, что наши, что зарубежные, особого интереса к литовской столице не проявляли. Правда, в последнее время во многом и по политическим причинам страны Прибалтики стали объектом для интереса российских компаний. Недавно крупнейший российский разработчик мобильных игр Game Insight заявил о перезде в Вильнюс.

По всё тем же политическим причинами открытие офиса в Виннице, хоть и тихой  провинции, но всё же в Украине, печальные новости из которой который месяц идут первой строкой по новостным телеканалам, тоже выглядит не самым очевидным решением. Ведь даже крупные игроки потеряли клиентов, напуганных событиями в Украине, и вряд ли восстановление рынка будет молниеносным.

Какими соображениями руководствовались в компании, открывая новые центры разработки, — в комментарии Елены Круковской, заместителя директора по персоналу в Exadel.

Вильнюс как ЕС, Винница как тихое недорогое место для спокойной жизни 

Вильнюс

Andrejavus, wikipedia.org

Мы давно планировали открыть офис в ЕС, выбор пал на Вильнюс по нескольким причинам: географическая близость к Беларуси, относительная легкость в получении литовской шенгенской визы для оперативного сотрудничества с литовскими коллегами, рынок труда не так перегрет и заработные платы уже сопоставимы с минскими.

Мы надеемся, что к концу 2014 года в Exadel LT будет работать 20 сотрудников, и по итогам 2014 года будем уже планировать и расставлять приоритеты на 2015 и 2016 года. В случае производственной необходимости, будем переводить требующихся и согласившихся на переезд в Вильнюс сотрудников белорусских офисов.

Новый офис будет преимущественно работать над проектами, связанными с нашим продуктом — платформой для создания мобильных приложений Appery.io

Винница

Изначально компания не рассматривала крупные украинские города с очень насыщенной ИТ-жизнью из-за высокой конкуренции на рынке кадров, искали город, примерно сопоставимый по уровню зарплат с Донецком, и при этом интересный для жизни.

Винница — небольшой областной центр (370+ тыс. человек), но там работают офисы нескольких крупных ИТ-компаний (EPAM, Ciklum). Приятен сам город — один из самых экологически чистых в Украине, с множеством парков, и при этом в нём есть всё необходимое для жизни и досуга: крупные торговые центры, кинотеатры, офисные центры, активно ходит общественный транспорт (трамваи, троллейбусы, маршрутки), доступные цены для съёма жилья.

Пока компания планирует открыть небольшой офис разработчиков (10-20 человек). Первыми сотрудниками станут люди, временно переехавшие туда из Донецка. Возможно, кто-то из них в будущем пожелает остаться в городе. Компания заинтересована в росте офиса, поэтому будем активно приглашать местных специалистов. Существенного ослабления конкуренции на рынке труда пока не наблюдается: большинство компаний с офисами в «горячих» точках предложили своим сотрудникам переезд на выгодных условиях в более спокойные города. 

Сотрудники в Виннице будут работать на существующих проектах компании. В данный момент у Exadel достаточно клиентов, готовых работать с Украиной. До сегодняшнего дня напряжённая ситуация серьёзным образом не повлияла на качество работы сотрудников, клиенты продолжают сотрудничество.

Новый рекламный формат в наших телеграм-каналах.

Купить 500 символов за $150

Читайте также
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
Belka Games уволила сотрудников в Беларуси, России и Литве
22 комментария
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
Российская «Леста» стала 100%-м собственником «Гейм Стрим»
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
VK заплатил около $4 млн за беларусского разработчика мобильных игр
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
В DEIP из-за обвала курса от $1,1 млн осталось $350K, зарплаты не платят. CEO разбирает, как так вышло
Блокчейн-стартап DEIP больше двух месяцев не платит зарплату сотрудникам. Об этом dev.by рассказали несколько человек из компании: «официальная причина — стартап неправильно распорядился финансовыми ресурсами и денег нет. Подробностей не знаем». Сотрудникам сообщили, что топ-менеджмент ищет дополнительный капитал для погашения задолженности и дальнейшего развития. Но часть команды уже ищет новую работу.Мы также поговорили с СЕО DEIP Алексом Шкором — он рассказал, из-за чего у стартапа возникли сложности, как команда пыталась их решать и что собирается делать дальше. «Хочу поделиться опытом, чтобы на нём смогли научиться другие фаундеры, которые хотят идти в web3», — говорит Алекс. Ниже — подробный разбор.
9 комментариев

Хотите сообщить важную новость? Пишите в Telegram-бот

Главные события и полезные ссылки в нашем Telegram-канале

Обсуждение
Комментируйте без ограничений

Релоцировались? Теперь вы можете комментировать без верификации аккаунта.

Комментариев пока нет.